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      網(wǎng)站首頁(yè) >> 文章正文 >> 底薪白領(lǐng)和高薪藍(lán)領(lǐng)怎么選?

      底薪白領(lǐng)和高薪藍(lán)領(lǐng)怎么選?

      發(fā)布時(shí)間:2022-04-16 訪問(wèn)量:734

              “能把衛(wèi)星送上天的是人才,能使屋頂不漏雨的也是人才”這句話道理深刻,意義深遠(yuǎn),具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和教育意義,意在向我們說(shuō)明工匠精神在我國(guó)發(fā)展道路上的重要性。然而技工緊缺是我國(guó)發(fā)展過(guò)程中的大障礙,掃除障礙刻不容緩。所以,培養(yǎng)高級(jí)技術(shù)

      人才,弘揚(yáng)工匠精神是我國(guó)發(fā)展必經(jīng)之路。

         工匠精神為自我發(fā)展創(chuàng)造價(jià)值。當(dāng)今很大部分人總會(huì)對(duì)藍(lán)領(lǐng)有片面的理解,認(rèn)為大學(xué)生當(dāng)藍(lán)領(lǐng)就等于白上學(xué)工資雖高,低人一等。這種誤解,一方面是大學(xué)生思想不成熟的表現(xiàn),另一方面也體現(xiàn)了社會(huì)對(duì)“藍(lán)領(lǐng)”的偏見(jiàn)。來(lái)自江銅集團(tuán)的德興大山礦廠的李全勝作為一線工人在廠礦從事最基層的工作。他善于動(dòng)腦,敢為人先,能理論結(jié)實(shí)際對(duì)生產(chǎn)工藝流程和設(shè)備結(jié)構(gòu)進(jìn)行科學(xué)分析和處理,參于廠、礦等多項(xiàng)技術(shù)革新,為礦山攻克一道道難題,他用自己的敬業(yè)和堅(jiān)持在崗位上發(fā)光發(fā)熱,攻堅(jiān)免難,創(chuàng)造了行業(yè)奇跡。用辛勤的雙手實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值,獲得國(guó)務(wù)院特殊津貼。所以,藍(lán)領(lǐng)不僅要有技術(shù),還要有較高的綜合素質(zhì),才能一步步為自我發(fā)展創(chuàng)造價(jià)值。

          工匠精神為創(chuàng)新時(shí)代注入活力。當(dāng)今專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才缺乏,產(chǎn)品報(bào)廢率高,高級(jí)技工層面嚴(yán)重?cái)鄬?,?dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益差,讓社會(huì)喪失活力,無(wú)法創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式。為新常態(tài)下的產(chǎn)業(yè)發(fā)展“固本培元”。讓很多擁有高水平的“藍(lán)領(lǐng)”大學(xué)生未畢業(yè)就簽約,改變了許多人的就業(yè)觀念的同時(shí)還掌握了一技之長(zhǎng),加大人才政策傾斜力度,發(fā)掘培養(yǎng)高技能人才。我們能看到媒體時(shí)時(shí)推送的吹玻璃、手工木藝雕刻、手表維修等工藝技術(shù)人才,包括利用農(nóng)村竹子資源做手工編制等,這些人才,都在自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域展現(xiàn)出了過(guò)人的本領(lǐng),帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),也為創(chuàng)新時(shí)代注入勃勃生機(jī)。工匠精神是發(fā)展道路上的定盤(pán)星,這點(diǎn)國(guó)家比以往任何時(shí)候都更加確信。高級(jí)技術(shù)人才是國(guó)之利器。打破高級(jí)技工成長(zhǎng)的“天花板”,讓高級(jí)技術(shù)人才在自主創(chuàng)新中發(fā)揮更多創(chuàng)造力。

          凝聚中國(guó)技術(shù)力量,創(chuàng)造更多嶄新輝煌!

       

       


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